任职要求：
1、男女不限，25～35岁，大专、本科学历，电气工程及其自动化、电子信息工程、应用电子技术等电力电子相关专业；
2、具有强烈的进取心，身体健康，精力充沛，乐观豁达，富有开拓精神；
3、具有较强的思维和良好的语言表达能力，领导能力、学习能力及应变能力较强；
4、具有敏锐的市场意识和独立开拓市场的能力，团队建设和管理能力较强，善于协调营销团队的工作；
5、具备5年以上电力电子相关行业销售经历，其中至少有2年以上电子产品的销售管理经验；
6、能够适应经常性全国范围内出差。
岗位职责：
1、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
2、负责设定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
3、负责建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、负责分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6、负责公司产品销售单、备料单和开发项目、销售合同、有关费用的审批；
7、负责组织商务投标、编写投标项目的商务标书；
8、负责关注、维护和提高公司市场竞争力；
9、完成领导安排的其他临时性工作。
注：一经录用，待遇从优，3500～5000元/月（基本+绩效+补贴），另有提成。

职位类别： 区域销售经理

举报