职位要求
任职要求:
1: A类“特种兵“式业务。对自身发展有高标准追求,对经济有高要求标准;
2: 本科及以上学历;(CET-4/6,英语口语沟通,熟练运用办公和社媒)
3: 身体健康;
4: 良好的语言表达及沟通能力、执行能力,工作踏实认真,责任心强;
工作职责:
1:通过公司平台(非B2B平台)开发海外B端客户;
2:试用期内(6个月)完成订单指标(样单≥4个,试产单≥2个);
3:入职12个月考核标准:个人人效≥公司平均人效;
岗位福利:
1,底薪(13薪)加提成+五险一金+其它福利(包含孝顺金/年度体检/年度旅游/年假/产假/婚假)。提成=订单毛利润*17% (账期客户提成=毛利润*14%)。提成于订单完结后次月10号同上月工资一同一次性发放。
2,样单奖励:每单额外300元(样品订单不计提成)。
3,新客户开发奖励:2500/客户;新客户定义,累积订单金额≥6000美金(不包含样品订单,模具费,认证费,开发费)。
4,双休。上班时间:9:00~12:00,14:00~18:00。
备注:1,从事锂电池行业2年~3年。
2,试用期:6个月。